APP下载
机会在手,求职信息实时掌握
    Alternate Text
    APP下载
    Alternate Text
    微信公众号
    Alternate Text
    小程序
当前位置:首页> 列表 >职位详情
急聘普工/操作工
面议 合肥 应届毕业生 学历不限
  • 全勤奖
  • 节日福利
  • 不加班
  • 周末双休
合肥海尔空调器有限公司 2025-02-02 17:28:50 33人关注
职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
招聘岗位:普工,技工,技师
性别男女不限
年龄18到40周岁
待遇:
1、月度工资:计单工资模式,鼓励员工多劳多得,定岗后约4500至8000元每月,每月12日发放薪酬,不拖欠工资。
2、夜班补贴:根据排产需求,员工上夜班额外激励30元每晚
年终奖励: 5000至10000元奖金加1000元年货加 300元过节礼品加创业纪念工龄每满1年增加100元) (按绩效及实际工作天数核算)
4、高温补贴: 180-270元每月月(7月至9月)
餐费补贴:约470元每月(按实际工作日及出勤浮动)
6、服务津贴:根据工龄每月额外激励100至200元
7、社会保障:签订劳动合同,按国家法律规定缴纳社保
医疗保障:企业每年额外给员工缴纳商业保险,工伤意外残疾最高40万元、交通意外20至100万元不等、重疾疾病身故30万元
9、春节报到:员工按时返厂,每人激励1000至2000元10,踏费报销:春节放假发班车或报销往返车费
11、住宿免费: 4人间公寓,有独立空调,配备浴室和洗衣机、免费WIFI (员工可节省租房费用700元每月)
12,服装免费:夏季工作服2套每年,秋季工作服2套每年,冬季棉马甲1件每年
13、体检免费:公司每年定期组织员工进行免费体检14,生日福利:员工享有生日福利
15、节日福利:端午、中秋等节日发放礼品,不低于100元每次
16、爱心救助基金:長工及家属出现大病,医疗费超过一定额度的可以申请公司爱心基金救助
17、人才培育体系:员工通过技能比武大赛,优胜者可获得首席技师称号,同时与国家职业认E相结合,取得省、市荣誉称号可享高技能人才激励(6至10万元)
人才培育体系:员工通过技能比武大赛,优胜者可获得首席技师称号,同时与国家职业认E相结合,取得省、市荣誉称号可享高技能人才激励(6至10万元)
人才培育体系:员工通过技能比武大赛,优胜者可获得首席技师称号,同时与国家职业认E相结合,取得省、市荣誉称号可享高技能人才激励(6至10万元)
18、体育运动:园区定期举办活力秀、户外拓展、登山等娱乐活动


职位福利:年底双薪、包吃、包住、定期体检、免费班车、高温补贴、节日福利、带薪年假
原标题:《普工,技工,技师》
联系方式
注:联系我时,请说是在合肥人才网上看到的。
工作地点
地址:合肥蜀山区合肥蜀山区繁华大道200号
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
top
投递简历
马上投递
更多优质岗位等你来挑选   加入合肥人才网,发现更好的自己
投递简历
马上投递
提示
该职位仅支持官方网站投递
关闭 去投递
会员中心 提示:订单支付,立即生效
天数: 0
共计: 0
支付方式:
微信支付
支付宝支付
确认 取消