招聘会详情
有效日期:2023-10-09至2024-01-09
一、公司简介
日立建机(中国)有限公司成立于1995年,是日本日立建机株式会社的子公司。日本日立建机株式会社是世界上最大的挖掘机生产厂家之一,凭借其丰富的工程机械制造经验和雄厚的现代产品开发技术,在世界液压挖掘机生产厂家中名列前茅。
公司地处合肥市经济技术开发区,公司主导产品是履带式液压挖掘机、轮式挖掘机、轮式装载机及工程机械零部件。公司主营业务聚焦于工程机械的研究开发、生产和品质保证服务。公司现有员工2000余人,拥有近100人的研发团队,配备优秀的海外技术专家与国内专业技术及管理人员;公司始终以“品质优先,客户第一”为公司服务宗旨,以全球统一品质,提供符合顾客需求的可信赖的产品。公司产品技术水平一直以来处于国内工程机械领先地位,也得到了工程机械行业专家和用户的一致认可,多次在《中国工程机械年度产品top50》评选活动中获得“市场表现金奖”“技术创新金奖”等荣誉。
未来,为了实现日立建机(中国)成为全球一流工程机械制造厂商的伟大目标,我们始终坚守“challenge”、“customer”、“communication”的建机人精神,致力于“机械”技术的进步,以研发技术创新、持续提升制造能力为锚点,为客户、为社会持续创造价值。
日立建机,建设未来!期待您的加入!
二、招聘岗位(仅面向2024年应届本科及以上毕业生)
序号 | 岗位名称 | 岗位职责 | 专业要求 | 任职要求 |
001 | 产品研发工程师 | 1.新产品开发设计及导入 | 机械类 | 1.具备扎实的专业知识 |
2.新产品的图纸制作 | 2.大学期间成绩优异 | |||
3.新产品的试制及开发评价 | 3.英语cet-4 | |||
4.上级交办的其他相关业务 | 4.良好的沟通能力和团队协作精神 | |||
002 | 电气部品设计工程师 | 1.电气零部件的设计和开发 | 电气类 | 1.具备扎实的专业知识 |
2.电气零部件的图纸制作 | 2.大学期间成绩优异 | |||
3.控制系统的设计和开发 | 3.英语cet-4 | |||
4.上级交办的其他相关业务 | 4.良好的沟通能力和团队协作精神 | |||
003 | 生产技术工程师 | 1.产品的生产转化及工艺导入 | 机械类 | 1.具备扎实的专业知识 |
2.工装设计及制作推进 | 金属材料类 | 2.大学期间成绩优异 | ||
3.制造技术改造项目推进 | 化工类 | 3.英语cet-4 | ||
4上级交办的其他相关业务 | 4.良好的沟通能力和团队协作精神 | |||
004 | 品质管理工程师 | 1.零部件质量跟踪管理 | 机械类 | 1.具备扎实的专业知识 |
2.零部件质量数据分析 | 电气类 | 2.大学期间成绩优异 | ||
3.整机和零部件的开发测试及评价 | 金属材料类 | 3.英语cet-4 | ||
4.上级交办的其他相关业务 | 4.良好的沟通能力和团队协作精神 | |||
005 | 出口业务助理 | 1.出口订单跟踪交付全过程管理 | 国际贸易类 | 1.具备扎实的专业知识 |
2.出口销售业务拓展及计划执行 | 英语(专业八级证书) | 2.大学期间成绩优异 | ||
3.收集整理客户信息支持产品发展 | 日语(一级证书) | 3.英语cet-6 | ||
4.上级交办的其他相关业务 | 4.良好的沟通能力和团队协作精神 | |||
006 | 采购业务助理 | 1.进口零部件采购和交货期管理 | 日语(一级证书) | 1.具备扎实的专业知识 |
2.进出口物流和通关业务 | 物流 | 2.大学期间成绩优异 | ||
3.海关事务对应 | 国际贸易类 | 3.英语cet-6 | ||
4.上级交办的其他相关业务 | 4.良好的沟通能力和团队协作精神 | |||
007 | 人事业务助理 | 1.人才招聘面试录用全流程管理 | 人力资源类 | 1.具备扎实的专业知识 |
2.人事资料的归档更新管理 | 2.大学期间成绩优异 | |||
3.人力资源数据的分析及应用 | 3.英语cet-6 | |||
4.上级交办的其他相关业务 | 4.良好的沟通能力和团队协作精神 |
三、福利待遇
1、薪酬:同行业、同地区具有较强竞争力的薪酬待遇
2、福利:
①六险一金:五项社会保险及意外伤害保险、住房公积金(公司缴费比例为员工两倍)
②员工宿舍、员工餐厅、交通班车、年度体检、生日礼品、节假日福利费等
③租房补贴、交通补贴、餐费补贴、取暖降温费、结婚生育补贴等
④八小时工作制、周末双休、法定节假日、带薪休假、异地探亲假、婚丧假、产假、育儿假、独生子女护理假、特别休假等
3、企业文化活动:夏季休假境内外长短途旅游、各类兴趣协会、员工图书馆、健身设施等
四、招聘流程
1、简历收集、筛选、电话确认基础信息
2、邀请简历筛选合格的同学到公司参加正式面试
★ 面试地点为安徽省合肥市(视频面试+线下面试相结合)
★ 外地来肥面试产生的往返交通费将由公司报销,公司免费安排食宿
3、正式签订三方协议
现场投递:《现场投递→现场面试→电话通知→在线测评→正式面试→录用通知→签约》
网络申请:《网络申请→简历筛选→电话面试→在线测评→正式面试→录用通知→签约》
五、联系方式
1、招聘电话:0551-63811060(钱女士)/0551-63811352(丁女士)
2、简历投递邮箱:hcmc-zhaopin@hitachi-kenki.com
3、简历投递格式:应聘岗位 姓名 学校 专业 学历
4、联系地址:安徽省合肥经济技术开发区耕云路98号(邮编230601)
注册今日招聘(https://www.jrzp.com/xiaozhaoView/3604704.shtml),完善个人简历或上传pdf版简历>>选中职位投递>>确认职位或岗位名称>>完成投递,并注意尽量不要多岗投递。
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